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Demandan a Workday por presunta discriminación de su software de IA: la empresa busca frenar los reclamos colectivos

Infobae · Por Bautista Salaverri ·

Demandan a Workday por presunta discriminación de su software de IA: la empresa busca frenar los reclamos colectivos

Lo esencial

  • Una demanda acusa a Workday de que su software de filtrado de candidatos con inteligencia artificial discrimina por raza, sexo, edad y discapacidad.
  • Los demandantes sostienen que las herramientas de recursos humanos de la compañía perjudicaron a postulantes durante procesos de selección.
  • Según el titular, Workday busca frenar los reclamos colectivos contra su software.

Por qué importa

Quienes desarrollan o integran herramientas de selección de personal con IA pueden enfrentar responsabilidad legal si sus sistemas generan sesgos discriminatorios contra grupos protegidos.

A quién afecta

  • Equipos que desarrollan software de recursos humanos con IA
  • Empresas que usan sistemas automatizados de filtrado de candidatos

Workday enfrenta una demanda que acusa a su software de filtrado con inteligencia artificial de discriminar a postulantes por raza, sexo, edad y discapacidad . Los demandantes sostienen que las herramientas de la compañía para recursos humanos perjudicaron a candidatos durante…

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